- 
		
			Какие поправки в Налоговом кодексе вступили в силу с 1 января 2024 г.В этом материале мы расскажем об основных изменениях в первой части НК РФ, а также по НДС, НДФЛ, налогу на прибыль, транспортному налогу, налогу на имущество и страховым взносам, которые применяются с 1 января 2024 г. 
- 
		
			Налоговый мониторинг: единая цифровая методологическая модель для его проведенияВ феврале 2020 г. Правительство РФ утвердило основные направления развития системы налогового мониторинга, главным из которых стала цифровизация налогового контроля. В целях ее реализации ФНС планомерно переходит на сервисы электронного взаимодействия между информационными системами налогоплательщиков и налоговых органов посредством прикладной подсистемы «Налоговый мониторинг» АИС «Налог-3». Часть из этих сервисов реализует свои функции без участия человека. По словам начальника Управления налогового мониторинга ФНС России Марины Крашенинниковой, своей стратегической целью они видят осуществление автоматизированного контроля с помощью программных интерфейсов. 
- 
		
			Управление налоговыми рисками предоставления внутригрупповых услугНапомним, что внутригрупповые услуги включают, например, поддержку по административным вопросам, услуги в области финансов, юридического консультирования, кадрового производства и др. Это происходит в рамках группы компании. При анализе внутригрупповых услуг налоговые органы в первую очередь определяют их реальность — действительно ли они предоставлялись, а также убеждаются в отсутствии дублирования расходов на идентичные услуги. При оказании внутригрупповых услуг организациями российского, иностранного периметра вопросы налогообложения всегда актуальны. В статье кратко пройдемся по основным моментам темы. 
- 
		
			Особенности налогообложения доходов при получении займа у компании из ГерманииКак компаниям следует применять п. 7.1.1 Соглашения об избежании двойного налогообложения с Германией? Отметим, что организация при проведении рассчетов с GmbH изменение законодательства и повышение налоговой ставки учитывает с августа 2023 г. Мы выплачиваем только сумму займа в GmbH (возвращаем ранее полученный заем частями). При этом проценты наша компания ранее не выплачивала, а капитализировала по окончании каждого финансового года (финансовый год заканчивается 30 апреля). Каким образом организация должна учесть повышение налоговой ставки? 
- 
		
			Конституционный суд РФ поставил точку в вопросе заключения срочного договора с руководителем структурного подразделенияПостановлением Конституционного суда РФ от 19.12.2023 № 59-П «По делу о проверке конституционности абзаца восьмого части второй статьи 59 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобой гражданки Е.А. Сельковой» абзац 8 ч. 2 ст. 59 ТК РФ признан не соответствующим Конституции РФ, ее ст. 19 (ч. 1 и 2), 37 (ч. 1), 75 (ч. 5) и 75.1, в той мере, в какой он в силу неопределенности нормативного содержания порождает на практике неоднозначное его истолкование. Следовательно, с возможностью произвольного применения допускались и различные подходы к решению вопроса о заключении срочного трудового договора с работником, замещающим должность руководителя структурного подразделения организации, а также о правомерности увольнения такого работника в связи с истечением срока трудового договора. Разберем это дело. 
- 
		
			Регрессные требования фонда при ДТП по вине сотрудника компанииЕсли в результате ДТП пострадавшим выплачивается страховое возмещение, СФР, как правило, предъявляет регрессные требования по возмещению понесенных расходов к компании, сотрудник которой является виновником ДТП. На примере постановления АС Западно-Сибирского округа от 19.12.2023 № Ф04-6094/2023 по делу № А45-38342/2022 рассмотрим, когда фонд может взыскать с компании страховое возмещение в порядке регресса, а когда суд может отказать фонду в таком взыскании. 
- 
		
			Выплата пособия по беременности и родам совместителюВ постановлении от 12.12.2023 № Ф07-19026/2023 по делу № А56-29443/2023 АС Северо-Западного округа разобрался с тем, можно ли выплачивать пособие по беременности и родам совместителю, который недавно работает в компании. 
- 
		
			Можно ли отказать в приеме на работу бывшему сотруднику, уволенному за проступок?В Определении от 26.10.2023 по делу № 88-10142/2023 Пятый кассационный суд общей юрисдикции разобрался с тем, законен ли отказ работодателя брать на работу сотрудника, который три года назад был уволен из этой организации по причине неоднократного неисполнения без уважительных причин трудовых обязанностей. 
- 
		
			Несет ли работодатель ответственность за хранение личных вещей в шкафчике работника?В Определении Шестого кассационного суда общей юрисдикции от 09.11.2023 № 88-25035/2023 по делу № 2-2016/2023 рассмотрен вопрос о пропаже из индивидуального шкафчика в раздевалке личных вещей работника, находившегося в отпуске. 
- 
		
			ИП на ПСН: нужно ли при сдаче в аренду нежилых помещений пробивать (направлять) чеки?Обязан ли ИП на ПСН при осуществлении предпринимательской деятельности по виду деятельности «Сдача в аренду нежилых помещений» иметь и применять ККТ? 
- 
		
			Реализация автобуса для перевозки инвалидов «Газель Next»: возникает ли НДС?Организация занимается оптовой торговлей медицинским оборудованием, операции по реализации не облагает НДС на основании ст. 149 НК РФ. Облагается ли НДС продажа автобуса для перевозки инвалидов «Газель Next»? 
- 
		
			Письмо Министерства финансов Российской Федерации от 14 декабря 2023 г. № 03-07-11/120894<Об НДС в отношении сумм возмещения убытков, получаемых собственником земельного участка от арендатора, деятельность которого вызвала ухудшение качества земель> 
- 
		
			Письмо Федеральной службы по труду и занятости от 19 декабря 2023 г. № ПГ/26457-6<О представлении справки с места работы другого родителя о неиспользовании дополнительных выходных по уходу за ребенком-инвалидом> 
	архив
							
					
					
					
				Архив изданий
				
											
		
		
	
