Консультации

Наше общество с ограниченной ответственностью было создано путем реорганизации в форме выделения из основного общества. Протоколом общего собрания участников основного общества о реорганизации по одному из вопросов повестки дня было определено, что уставный капитал выделяемого общества формируется за счет внесения денежных средств учредителями.
Участник В. получил долю в уставном капитале 90% номинальной стоимостью 90 000 руб. Я — долю 10% номинальной стоимостью 10 000 руб. Спустя полгода общество приняло решение об утверждении итогов перехода к обществу моей 10-процентной доли и внесении изменений в ЕГРЮЛ. Основанием послужил факт неоплаты мною данной доли в уставном капитале выделенного общества. Я действительно не вносил каких-либо сумм в уставный капитал нового общества, полагая, что достаточно оплаты принадлежавшей мне доли в прежнем (реорганизованном обществе). Спустя некоторое время мою долю у общества приобрел родственник участника В.
Могу ли я вернуть себе свою долю? Купивший мою долю новый участник утверждает, что правомерно приобрел долю у общества по номинальной стоимости и основания для возврата доли нет.

Бывший генеральный директор нашего акционерного общества в период исполнения своих обязанностей принял решение об увольнении работника. Работник оспорил данное решение в судебном порядке. В конечном итоге увольнение было признано незаконным. С общества в пользу работника была взыскана компенсация за вынужденный прогул, причем сумма немаленькая.
Можем ли мы взыскать данную сумму в качестве убытков с бывшего директора?

У меня есть договор купли-продажи акций АООТ «Капитал Плюс». Есть ли сейчас эта фирма? И где ее можно найти?

Андрей Бородин

Наша компания заключила договор аренды помещения с индивидуальным предпринимателем сроком на три года. ИП внес арендную плату за первый месяц, однако въезжать в помещение не спешил. От подписания акта приема-передачи помещения всячески уклонялся. Спустя некоторое время ИП потребовал устранить некоторые недостатки помещения. В свое время этот арендатор предложил за помещение более высокую плату, чем другой претендент, в связи с чем мы решили пойти на его условия и приступили к ремонтным работам. Однако впоследствии он преподнес нам неприятный сюрприз — не дождавшись окончания работ, направил нам претензию о возврате суммы неосновательного обогащения в размере внесенной за первый месяц арендной платы. В случае нашего отказа вернуть деньги он обещает обратиться с соответствующим иском в суд. Кроме того, он утверждает, что договор не был заключен — передача недвижимого имущества не состоялась, в связи с чем арендные правоотношения не возникли и договор в силу ст. 432, 433 ГК РФ является незаключенным.
По нашему мнению, это не мы, а арендатор должен платить за неисполнение договора. Можем ли мы потребовать расторжения договора аренды и взыскания с несостоявшегося арендатора убытков, вызванных тем, что в течение нескольких месяцев имущество фактически простаивало, мы не получили с него прибыль, учитывая то обстоятельство, что были и другие желающие арендовать помещение?

В пункте 18.1 ст. 217 НК РФ сказано, что НДФЛ не облагаются доходы, полученные в порядке дарения от членов семьи или близких родственников, и приведен перечень таких лиц. Является ли этот перечень исчерпывающим?

Мне поступают предложения о покупке акций «Мосэнерго» по цене 7,5 руб. за «старую» акцию. Мне сложно оценить предложение, так как я не сильно разбираюсь в финансах. Продать я не против, но не хотелось бы прогадать. Известно, что акции ПАО «Мосэнерго» на бирже ММВБ стоят примерно 2,4 руб. Остальные предприятия, которыми нас нагрузили после реформ отрасли, как я понял, мало чего стоят. Или нет?

Михаил Стекляшкин

Следует ли применять ККТ при продаже проездных билетов и жетонов в кассах метрополитена?

Наша организация применяет общую систему налогообложения. Заказчики оплачивают услуги и ТМЦ на расчетный счет по безналичному расчету. В дальнейшей деятельности поступления наличных денежных средств не планируются. Нужно ли нам с 1 июля 2017 г. применять в работе новую контрольно-кассовую технику?

Налоговики в рамках налоговой проверки имеют право требовать от налогоплательщика документы, имеющие отношение к налогам. Это могут быть любые имеющиеся у налогоплательщика документы или только бухгалтерско-налоговая первичка?

Компания (ЗАО), созданная в 1992 г., применяет УСН. С 2014 г. деятельность не ведется, сдаются нулевые отчеты. Уставный капитал состоит из трех акций по 5000 руб. каждая. При ликвидации компании составляется промежуточный ликвидационный баланс. В пассиве баланса по строке «Уставный капитал» я укажу 15 000 руб. А как отразить эту сумму в активе баланса, ведь баланс должен быть равным? У компании кроме уставного капитала ничего нет. Как правильно заполнить промежуточный ликвидационный баланс?

У меня с мужем в общей совместной собственности находится нежилое помещение, которое муж использует в предпринимательской деятельности. Поскольку муж применяет УСН, он освобожден от уплаты налога на имущество физических лиц. Должна ли я уплачивать налог на имущество с этого помещения?

Наша организация заключила договор добровольного медицинского страхования. В рамках этого договора застрахованы не только работающие в компании физические лица, но и вышедшие на пенсию, а также члены семей работников. Нужно ли начислять НДФЛ и страховые взносы на сумму взносов по договорам добровольного медицинского страхования?

Как учитывается в целях налога на имущество и налога на прибыль амортизация по имуществу, передаваемому по концессии?

Должна ли организация в случае прощения работнику долга по выданному займу начислять на эти суммы страховые взносы?

Компания реорганизована в  форме присоединения к другой организации. У некоторых работников компании база по страховым взносам, исчисленная с начала года, уже превысила предельный размер. С момента достижения предельного размера на выплаты в пользу таких работников компания страховые взносы не начисляла. При реорганизации в форме присоединения трудовые договоры с сотрудниками реорганизованной компании не расторгаются (ст. 75 ТК РФ). Соответственно, они продолжают действовать в период работы этих сотрудников в организации-правопреемнике. Налоговый кодекс не содержит специальных положений, устанавливающих порядок определения базы по страховым взносам при реорганизации. Возникает вопрос: как правопреемник должен исчислять базу по страховым взносам — с учетом выплат в пользу работника реорганизованной компании с начала года или с момента реорганизации? Ведь если выплаты учитываются с начала года, то по работникам присоединенной компании, у которых база превысила предельный размер, правопреемник страховые взносы начислять не должен. А если базу нужно определять заново, то с выплат в пользу таких работников взносы должны уплачиваться.

Предоставляется ли работнику стандартный вычет на ребенка в ситуации, когда ребенок оформил академический отпуск для службы в армии?

Организация осуществляет деятельность в сфере кадастровых работ. Соответственно, в ее штате числятся кадастровые инженеры. Согласно п. 1 ст. 29 Федерального закона 24.07.2007 № 221-ФЗ «О государственном кадастре недвижимости» (далее — Закон № 221-ФЗ) кадастровым инженером признается физическое лицо, являющееся членом саморегулируемой организации (СРО) кадастровых инженеров. Для вступления в ряды членов СРО необходимо наличие действующего договора обязательного страхования гражданской ответственности кадастрового инженера (п. 7 ч. 2 ст. 29 Закона № 221-ФЗ). Кроме того, члены СРО обязаны уплачивать взносы (п. 3 ч. 13 ст. 29 Закона № 221-ФЗ). Компания приняла решение о возмещении работникам потраченных ими сумм на получение страховки, а также по оплате членских взносов СРО. Облагаются ли такие суммы НДФЛ?

Можно ли признать безнадежным долг иностранного контрагента перед российской организацией, в случае если страна иностранного контрагента ввела ограничения по выполнению обязательств в отношении российских организаций?

Компания арендует муниципальное имущество, закрепленное за арендодателем на праве хозяйственного ведения. Кто в такой ситуации начисляет и уплачивает в бюджет НДС – арендатор или арендодатель?

Одна компания направила нашей компании претензию о нарушении исключительного права на ее товарный знак. Требует выплатить достаточно существенную компенсацию. Используемое нами обозначение действительно похоже на товарный знак их компании, но мы вообще не знали о его существовании и точно не пытались ввести потребителей в заблуждение. Тем более что, как нам удалось выяснить, компания, предъявившая претензию, сама не использует данный товарный знак с самого момента его регистрации в 2012 г. Какие у нас перспективы, если данное дело попадет в суд? Можно ли попытаться как-то оспорить товарный знак с учетом того, что его правообладатель его все равно не использует?
Вопрос с сайта www.eg-online.ru