В. Сияев
-
Стоит ли спешить заканчивать ремонт?
Случается, что в небольших организациях, применяющих систему налогообложения в виде единого налога на вмененный доход и осуществляющих розничную торговлю через сеть мелких торговых точек, в течение налогового периода (от одного до трех месяцев) временно приостанавливается деятельность. Например, при болезни или увольнении киоскера, невозможности в течение нескольких месяцев найти нового, при ремонте киоска и т. п. Соответственно выручка от такого киоска, который может быть как арендованным, так и находящимся на балансе организации, в кассу не поступает. Следует отметить, что в этом случае по арендованным ларькам договор аренды не расторгается, так как неработающее торговое место — ситуация временная.
-
Стоит ли работать у предпринимателя?
Не всем хватает рабочих мест в нефтяных компаниях и банках. Кому-то приходится идти в работники к индивидуальным предпринимателям. Плюсы и минусы работы у ПБОЮЛа мы и проанализируем в данной статье.
-
Два раза не прокатишься
С 1 января 2005 года изменился ряд положений федеральных законов от 17.07.99 № 178-ФЗ «О государственной социальной помощи», от 24.11.95 № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации».
-
Родился? Получи 6000 рублей
ФСС РФ Письмом от17.01.2005 № 02-18/07-263 напомнил, что в соответствии с Федеральным законом от 29.12.2004 № 206-ФЗ «О внесении изменения в ст. 12 Федерального закона «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» с 1 января 2005 года сумма единовременного пособия при рождении ребенка составляет 6000 рублей.
-
Спецрежимам о МРОТе
Как известно, налогоплательщики, применяющие специальные режимы налогообложения (УСН, ЕНВД, ЕСХН), имеют право возместить часть суммы пособия по временной нетрудоспособности в пределах одного МРОТа за счет средств ФСС РФ.
-
Как начислить пособие
ФСС РФ в Письме от 18.01.2005 № 02-18/07306 своими словами рассказал о том, как работодатель должен оплачивать первые два дня нетрудоспособности за свой счет.
-
Премия для директора
С руководителем муниципального предприятия заключен трудовой договор, по которому ему выплачивается ежемесячная премия за счет прибыли в размере 5000 руб.
-
ЕСН: новая шкала в действии
С 1 января 2005 года вступил в силу Федеральный закон от 20.07.2004 № 70-ФЗ «О внесении изменений в главу 24 «Единый социальный налог» части второй Налогового кодекса РФ, Федеральный закон «Об обязательном пенсионном страховании в РФ» и признании утратившими силу некоторых положений законодательных актов РФ».
-
Новый год как повод для повышения зарплаты
-
Тринадцатая зарплата
В некоторых организациях по итогам работы за год работникам дополнительно выдают энную сумму денег. Иногда эту выплату называют тринадцатой зарплатой. Что это — зарплата или премия по итогам работы за год? Все зависит от того, как эта вы плата оформлена в организации.