1. Главная / Консультации 
| консультации | 40

Когда сокращение штата признается недействительным

В организации прошло сокращение штата. В частности, была ликвидирована должность секретаря-референта. Сотрудница, занимающая эту должность, была уволена. Однако спустя некоторое время она узнала о том, что из штатного расписания должность не была исключена. Можно ли в такой ситуации признать в судебном порядке увольнение незаконным?
отвечает: