1. Главная / Новости 
ул. Черняховского, д. 16 125319 Москва +7 499 152-68-65
Логотип
| новости | печать | 98

Утверждена методика снижения класса (подкласса) условий труда («Малая бухгалтерия», № 03, 2015 г.)

Минтруд России приказом от 05.12.2014 № 976н установил требования к процедурам оценки эффективности применяемых работниками, занятыми на рабочих местах с вредными условиями труда, средств индивидуальной защиты (далее — СИЗ), прошедших обязательную сертификацию в установленном порядке, и снижения класса (подкласса) условий труда при применении отдельных видов эффективных средств индивидуальной защиты.

Предусмотрено, что снижение класса (подкласса) условий труда при применении эффективных СИЗ осуществляется в ходе проведения в установленном порядке специальной оценки условий труда путем последовательной реализации следующих процедур:

1) оценки соответствия наименования СИЗ и нормы их выдачи наименованиям СИЗ и нормам их выдачи, предусмотренным типовыми нормами бесплатной выдачи работникам сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты;

2) оценки наличия документов, подтверждающих соответствие СИЗ требованиям технического регламента;

3) оценки наличия эксплуатационной документации и маркировки СИЗ, соответствующих требованиям технического регламента, комплектности СИЗ;

4) оценки эффективности выбора СИЗ;

5) оценки эффективности применения СИЗ.

Реализация указанных процедур осуществляется экспертом организации, проводящей специальную оценку условий труда, в отношении каждого работника, занятого на рабочем месте.

Приказ был зарегистрирован в Минюсте России 20 февраля (№ 36128) и вступит в силу 25 мая 2015 г.