Постановление Правительства РФ от 12.08.2010 № 615 «О предельном максимальном размере платы за выдачу органом или организацией, осуществляющими хранение учетно-технической документации, кадастрового паспорта здания, сооружения, помещения или объекта незавершенного строительства, государственный технический учет которых осуществлен до дня вступления в силу Федерального закона „О государственном кадастре недвижимости“ или в переходный период его применения»
Предельный максимальный размер платы за выдачу кадастрового паспорта на объект недвижимости (ранее выдавалась выписка) не изменился и составляет:
– для физических лиц — 500 руб.;
– юридических лиц — 1000 руб.
Приказ ФСФР России от 20.07.2010 № 10-48/пз-н «О внесении изменений в Стандарты эмиссии ценных бумаг, утвержденные приказом ФСФР России от 25.01.2007 № 07-4/пз-н»
Зарегистрирован в Минюсте
России 11.08.2010 № 18112.
Вступает в силу по истечении десяти дней
после дня официального опубликования
Стандарты эмиссии ценных бумаг дополнены нормой, согласно которой в решении об увеличении уставного капитала АО путем размещения дополнительных акций посредством закрытой подписки, предусматривающем их оплату денежными средствами, может содержаться указание на возможность их оплаты путем зачета денежных требований к АО. При отсутствии такого указания оплата дополнительных акций путем зачета требований к АО не допускается.
Кроме того, уточнен порядок погашения и размещения российских депозитарных расписок.
Приказ ФАС России от 14.07.2010 № 400 «Об определении официального сайта Российской Федерации в сети Интернет для размещения информации о проведении торгов»
Зарегистрирован в Минюсте России
09.08.2010 № 18092.
Вступает в силу с 1 сентября 2010 г.
До 1 января 2011 г. это сайт www.torgi.gov.ru.
Информация Минздравсоцразвития России от 06.08.2010 «Рекомендации по организации режимов труда и отдыха работников в условиях экстремальных высоких температур и задымления»
При температуре воздуха выше допустимых величин работодателям рекомендовано ограничить время пребывания работников на рабочих местах в соответствии с гигиеническими требованиями к микроклимату производственных помещений, определенными СанПиН 2.2.4.548-96.
В этом случае уменьшение времени пребывания работников на рабочих местах определяется как время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника. Оно оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки (оклада, должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя.
Кроме того, работодателям рекомендовано с учетом прогнозов метеослужб по соглашению с работниками предоставлять им краткосрочные ежегодные оплачиваемые отпуска вне графика.