Комиссия правительства по законопроектной деятельности одобрила проект федерального закона, вносящего изменения в Закон Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» и иные законодательные акты, разработанный Минтрудом.
Документ предусматривает введение административной ответственности работодателей за распространение информации о вакантных рабочих местах, которая содержит ограничения дискриминационного характера по обстоятельствам, не связанным с деловыми качествами работника.
Кроме того, предусматривается право органов исполнительной власти субъектов РФ организовывать профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации незанятых граждан, желающих возобновить трудовую деятельность, которым в соответствии с законодательством РФ назначена трудовая пенсия по старости.
Также устанавливается право органов исполнительной власти субъектов РФ разрабатывать и реализовывать мероприятия, направленные на создание условий для совмещения незанятыми многодетными родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов, обязанностей по воспитанию детей с трудовой деятельностью.
Гражданам, прошедшим военную службу по призыву, в течение трёх лет после увольнения с военной службы предоставляется право пройти в приоритетном порядке профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации, сообщает пресс-служба правительства.