
Ольга Дученко
-
Антикризисные поправки в «законопроекте о форс-мажоре»: какие меры предлагают для случаев неисполнения договоров?
На рассмотрении Госдумы находится законопроект с антикризисными поправками. В них предлагается закрепить отдельный способ прекращения обязательств в связи с введением экономических санкций и освобо¬ждения от ответственности. Юристы разделились во мнениях насчет этого проекта. С одной стороны, в судах действительно не всегда удается доказать, что обязательства прекратились (например, из-за форс-мажора). А значит, поправки облегчат жизнь тем, кто не может исполнять договоры из-за санкций. С другой стороны, сами конструкции, предусмотренные в законопроекте, порождают массу вопросов.
-
Уступка требования победителем торгов: как избежать ошибок?
Чаще всего в случае уступки требования по заключенному на торгах договору другому лицу у победителя возникает множество вопросов. А может ли он вообще это делать? На что обратить внимание? Как избежать сложностей с контрагентом? Какие нюансы следует учесть и как не допустить ошибок, рассмотрим в материале.
-
Сотрудник использует информацию, ставшую ему известной на работе, в интересах конкурентов работодателя. Как привлечь его к ответственности?
Небрежность в сфере защиты коммерчески ценной информации может дорого обойтись компании, вплоть до потери клиентов и бизнеса. Ситуации, в которых сотрудники используют полученные на работе сведения в собственных интересах или даже продают конкурентам, не редкость. К сожалению, большинство подобных историй заканчивается не в пользу работодателя. Виновные нередко уходят от ответственности, поскольку работодатели не принимают заранее меры по предотвращению утечки данных, обеспечению информационной безопасности. О том, какие шаги необходимо предпринять для защиты коммерчески ценной информации от недобросовестных действий сотрудников, мы писали в прошлом номере «ЭЖ-Юрист» (подробнее см. «Защита информации: как установить режим коммерческой тайны в компании?», «ЭЖ-Юрист», 2019, № 7). Чтобы иметь возможность защищать ценную информацию, необходимо установить режим коммерческой тайны и создать эффективную систему контроля за персоналом. В противном случае, если сотрудник окажется конфликтным, а необходимые меры не будут приняты, велики риски возникновения негативных последствий для компании. О том, что делать работодателю, если утечка все же произошла, и какая ответственность может грозить работникам, разгласившим коммерческую тайну, рассмотрим в материале.
-
Защита информации: как установить режим коммерческой тайны в компании?
Небрежность в сфере защиты коммерчески ценной информации может дорого обойтись компании, вплоть до потери клиентов и бизнеса. Ситуации, в которых сотрудники используют полученные на работе сведения в собственных интересах или даже продают конкурентам, не редкость. К сожалению, большинство подобных историй заканчиваются не в пользу работодателя. Виновные уходят от ответственности, поскольку работодатели не принимают заранее меры по предотвращению утечки данных, обеспечению информационной безопасности. Как компании обезопасить себя от своих же сотрудников и их недобросовестных действий, рассмотрим в материале.
-
Трудовая инспекция запланировала проверку: как готовиться компании, чтобы пройти ее без штрафов?
С принятием постановления Правительства РФ от 16.02.2017 № 197 «О внесении изменений в некоторые акты Правительства Российской Федерации» государственная инспекция труда перешла на риск-ориентированный подход к проведению проверок соблюдения работодателями требований трудового законодательства. А с 4 февраля 2018 г. заработали новые правила проверки работодателей — их утвердил Роструд приказом от от 10.11.2017 № 655 «Об утверждении форм проверочных листов (списков контрольных вопросов) для осуществления федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права». Теперь плановые проверки всех работодателей трудовая инспекция будет проводить с учетом присвоенной им категории риска, а также руководствуясь вопросами, включенными в утвержденные Рострудом проверочные листы. О нюансах, которые необходимо учитывать работодателям, готовясь к проверке по новым правилам, а также о возможностях для самоконтроля за соблюдением трудового законодательства читайте в материале.
-
Заявление о фальсификации доказательства: как избежать ошибок?
Что делать, если ваш оппонент в суде представил поддельный документ, который может повлечь для вас проигрыш дела? Как правильно заявить о фальсификации доказательства? Как суд реагирует на подобные заявления? Что может повысить шансы на исключение спорного доказательства из материалов дела? Ответы на эти и другие вопросы в материале.
-
Извещение о проведении торгов по продаже земельных участков, принадлежащих ООО «Агрорезерв», расположенных в Московской области
29.07.2022 -
Извещение о проведении торгов по продаже недвижимого имущества, расположенного по адресу: Республика Тыва, г Кызыл, принадлежащего ПАО Сбербанк
29.07.2022 -
Извещение о проведении торгов по продаже имущества, принадлежащего ООО «Малтат» и находящегося в залоге у ПАО Сбербанк
29.06.2022
-
<О внесении поправок в Государственную Думу Федерального Собрания Российской Федерации к проектам федерального закона № 33099-8 и федерального закона № 20280-8>
Федеральная налоговая служба письмо от 19.07.2022 № 20-2-04/0004@ -
<Об НДФЛ при выплате суточных работникам>
Министерство финансов РФ письмо от 07.06.2022 № 03-04-05/53719 -
<Об установлении льгот по земельному налогу при приобретении участков, образованных после 01.01.2023, и участков, изменение характеристик которых повлекло изменение их кадастровой стоимости>
Федеральная налоговая служба письмо от 05.08.2022 № БС-4-21/10159@