1. Главная / Статьи 
| статьи | 42

Дисциплинарный проступок не повод для отстранения от работы

Отстранить работника от работы можно только по основаниям, указанным в ст. 76 ТК РФ (Апелляционное определение Свердловского областного суда от 13.07.2018 по делу № 33-12125/2018).
Автор: