1. Главная
  2. Справочная информация
  3. Производственный календарь

Производственный календарь на 2010 год

| производственный календарь | печать
опубликовано:«Экономика и жизнь» №46 (9312) 2009
ЯнварьФевральМартАпрель
ПН 4111825 ПН181522  ПН18152229 ПН 5121926 
ВТ 5121926 ВТ291623  ВТ29162330 ВТ 6132027 
СР 6132027 СР3101724  СР310172431 СР 7142128 
ЧТ 7142128 ЧТ4111825  ЧТ4111825  ЧТ18152229 
ПТ18152229 ПТ5121926  ПТ5121926  ПТ29162330* 
СБ29162330 СБ6132027*  СБ6132027  СБ3101724  
ВС310172431 ВС7142128  ВС7142128  ВС4111825  
МайИюньИюльАвгуст
ПН 310172431ПН 7142128 ПН 5121926 ПН 29162330
ВТ 4111825 ВТ18152229ВТ 6132027 ВТ 310172431
СР 5121926 СР29162330 СР 7142128 СР 4111825 
ЧТ 6132027 ЧТ31017 24  ЧТ18152229 ЧТ 5121926 
ПТ 7142128 ПТ411*1825  ПТ29162330 ПТ 6132027 
СБ18152229 СБ5121926  СБ310172431 СБ7142128 
ВС29162330 ВС6132027  ВС4111825 ВС18152229 
СентябрьОктябрьНоябрьДекабрь
ПН 632027 ПН 4111825 ПН18152229ПН 6132027 
ВТ 7142128 ВТ 5121926 ВТ29162330 ВТ 7142128 
СР18152229 СР 6132027 СР3*101724  СР18152229 
ЧТ29162330 ЧТ 7142128 ЧТ4111825  ЧТ29162330 
ПТ3101724  ПТ18152229 ПТ5121926  ПТ310172431* 
СБ4111825  СБ29162330 СБ6132027  СБ4111825  
ВС5121926  ВС310172431 ВС7142128  ВС5121926  

 

* Предпраздничные дни, в которые продолжительность работы сокращается на один час.

2010 год

ян-
варь

фев-
раль

март

I кв.

ап-
рель

май

июнь

II кв.

Количество дней

календарные дни

31

28

31

90

30

31

30

91

рабочие дни

15

19

22

56

22

19

21

62

выходные и праздничные дни

16

9

9

34

8

12

9

29

Рабочее время (в часах)

при 40-час. раб.
неделе

120

151

176

447

175

152

167

494

при 36-час. раб. неделе

108

135,8

158,4

402,2

157,4

136,8

150,2

444,4

при 24-час. раб. неделе

72

90,2

105,6

267,8

104,6

91,2

99,8

295,6

июль

ав-
густ

сен-
тябрь

III кв.

ок-
тябрь

но-
ябрь

де-
кабрь

IV
кв.

2010 год

Количество дней

календарные дни

31

31

30

92

31

30

31

92

365

рабочие дни

22

22

22

66

21

21

23

65

249

выходные и праздничные дни

9

9

8

26

10

9

8

27

116

Рабочее время (в часах)

при 40-час. раб.
неделе

176

176

176

528

168

167

183

518

1987

при 36-час. раб. неделе

158,4

158,4

158,4

475,2

151,2

150,2

164,6

466

1787,8

при 24-час. раб. неделе

105,6

105,6

105,6

316,8

100,8

99,8

109,4

310

1190,2

В производственном календаре приведена норма рабочего времени на месяцы, кварталы и 2010 год в целом при 40-, 36- и 24-часовых рабочих неделях, а также количество рабочих и выходных дней при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями.

Согласно статье 112 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - Кодекс) нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:
1, 2, 3, 4 и 5 января - Новогодние каникулы;
7 января - Рождество Христово;
23 февраля - День защитника Отечества;
8 марта - Международный женский день;
1 мая - Праздник Весны и Труда;
9 мая - День Победы;
12 июня - День России;
4 ноября - День народного единства.

В целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней Правительство Российской Федерации в соответствии со ст. 112 Кодекса вправе переносить выходные дни на другие дни. В 2010 г. предусмотрен перенос выходных дней с субботы 27 февраля на понедельник 22 февраля (предпраздничный день) и с субботы 13 ноября на пятницу 5 ноября.

Федеральным законом от 22 июля 2008 г. № 157-ФЗ статья 91 Кодекса дополнена новой частью третьей следующего содержания:
«Порядок исчисления нормы рабочего времени на определённые календарные периоды (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю определяется федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда».

В настоящее время действует новый Порядок исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю, утверждённый Приказом Минздравсоцразвития России от 13 августа 2009 г. № 588н1. В соответствии с этим Порядком данная норма исчисляется по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье, исходя из продолжительности ежедневной работы (смены), например при 40-часовой рабочей неделе - 8 часов, при продолжительности рабочей недели 36 часов она составит 7,2 часа; при 24-часовой рабочей неделе - 4,8 часа.

Продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час.

При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день (часть вторая статьи 112 Кодекса).

Исчисленная в указанном порядке норма рабочего времени распространяется на все режимы труда и отдыха.
Например, в январе 2010 г. при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями 15 рабочих дней и 16 выходных дней с учётом двух дополнительных дней отдыха 6 и 8 января в связи с совпадением двух праздничных нерабочих дней 2 и 3 января с выходными днями.

Норма рабочего времени в этом месяце составляет:
при 40-часовой рабочей неделе - 120 часов
(8 час. x 15 дней);
при 36-часовой рабочей неделе - 108 часов
(7,2 час. x 15 дней);
при 24-часовой рабочей неделе - 72 часа
(4,8 час. x 15 дней).

Продолжительность работы в субботу 27 февраля сокращается на один час, поскольку по действующему Порядку2 в тех случаях, когда в соответствии с решением Правительства Российской Федерации выходной день переносится на рабочий день, продолжительность работы в этот день (бывший выходной) должна соответствовать продолжительности рабочего дня, на который перенесен выходной день.

В феврале 2010 г. при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями 19 рабочих дней (в том числе сокращённый на один час рабочий день 27 февраля) и 9 выходных дней.

Норма рабочего времени в этом месяце составит:
при 40-часовой рабочей неделе - 151 час
(8 час. x 19 дней - 1 час);
при 36-часовой рабочей неделе - 135,8 часа
(7,2 часа x 19 дней - 1 час);
при 24-часовой рабочей неделе - 90,2 часа
(4,8 часа x 19 дней - 1 час).

В 2010 г. при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями 249 рабочих дней, в том числе 5 сокращенных на один час рабочих дней (27 февраля, 30 апреля, 11 июня, 3 ноября и 31 декабря), и 116 выходных дней с учетом 5 дополнительных дней отдыха (6 и 8 января, 3 и 10 мая, 14 июня) в связи с совпадением нерабочих праздничных дней 2 и 3 января, 1 и 9 мая, 12 июня с выходными днями.

Норма рабочего времени в 2010 г. с учётом вышеизложенного составляет:
при 40-часовой рабочей неделе - 1 987 час.
(8 час. x 249 дней - 5 час.);
при 36-часовой рабочей неделе - 1 787,8 час.
(7,2 час. x 249 дней - 5 час.);
при 24-часовой рабочей неделе - 1 190,2 час.
(4,8 час. x 249 дней - 5 час.).

--------------------------------
1 Приказ Минздравсоцразвития России от 13 августа 2009 г. № 588н «Об утверждении Порядка исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю» (Бюллетень трудового и социального законодательства Российской Федерации, 2009, № 10).

2 Приказ Минздравсоцразвития России от 13 августа 2009 г. № 588н «Об утверждении Порядка исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю» (Бюллетень трудового и социального законодательства Российской Федерации, 2009, № 10).

Производственный календарь на 2010 год и комментарий к нему
разработан Советником Российской Федерации 1-го класса
Л. РЕВИЗОРОВОЙ