Сведения об увольнении в форме ЕФС-1 не заменяют уведомления о прекращении права на получение пособия

| Статьи
Судебная коллегия по экономическим спорам Верховного суда РФ пришла к выводу, что, если компания не представила уведомление о прекращении права на получение пособия по уходу за ребенком, фонд вправе взыскать с нее излишне понесенные расходы на выплату пособия. При этом неважно, что компания подала сведения по форме ЕФС-1, из которых фонд мог узнать об увольнении работницы.