Будет ли у работника неосновательное обогащение, если работу за него выполняло другое лицо?
Пятый кассационный суд общей юрисдикции в Определении от 16.05.2024 по делу № 8Г-1906/2024 рассмотрел ситуацию, когда работнику за выполнение трудовых обязанностей выплачивали зарплату, но фактически работу за него делал другой человек.
Опубликовано:«ЭЖ-Бухгалтер» №36 (10052) 2024
Материал для подписчиков издания «ЭЖ-Бухгалтер». Для оформления подписки на электронную версию издания перейдите по ссылке.
ЭЖ-Бухгалтер
Бухгалтерское приложение газеты «Экономика и Жизнь» — рассчитано на практикующих бухгалтеров, аудиторов, работников налоговых органов. Представляет актуальные комментарии специалистов, оперативные ответы на вопросы читателей, а также законы, постановления, инструкции, письма и разъяснения министерств и ведомств.