Обилие вирусов явно помогло быстрее расти зарплатному неравенству

| статьи | печать

По данным международной аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza, в России впервые за десять лет начало увеличиваться зарплатное неравенство. Рекордный уровень 2011 г. еще не достигнут, но гонка продолжается.

Аналитики пишут, что в апреле 2021 г. средняя зарплата 10% самых высокооплачиваемых работников в стране составляли 164,7 тыс. руб. Такая же по доле группа наименее оплачиваемых сотрудников зарабатывала 12,2 тыс. руб. в месяц.

По сравнению с 2019 г. средняя зарплата в верхней группе выросла на 27,9 тыс. руб., а у низкооплачиваемых работников — на 1,7 тыс. руб. В итоге при средней по стране зарплате в 49 тыс. руб. (после вычета налогов) разница между высоко- и низко­оплачиваемыми сотрудниками достигла 13,5 раза. Это так называемый децильный коэффициент, и он в России снижался с 2011 г., когда его значение достигало 16,5. Но в прошлом году разрыв опять увеличился, на 0,5 п.п.

Глава FinExpertiza Global Елена Трубникова говорит: «Пандемия усугубила зарплатное неравенство. Это произошло не только в связи с тем, что коронавирусный кризис в разной степени повлиял на отрасли и сферы деятельности. Приоритетом российских властей стала минимизация безработицы и сохранение занятости, пусть и ценой низких зарплат. Правительство стимулировало работодателей сохранять штат, однако у бизнеса в условиях кризиса не было возможности держать зарплаты на прежнем уровне. В результате значительная часть работников со средними зарплатами перешла в категорию низкооплачиваемых... Сейчас самые высокооплачиваемые 10% работников получают 33,5% всех денег, которые государство и коммерческий сектор направляют на выплаты зарплат, а в Москве этот показатель достигает 36,3%. При этом наименее оплачиваемым 10% работников достается лишь 2,5% средств совокупного фонда оплаты труда».

Максимальное зарплатное неравенство с разрывом почти в 18 раз фиксируется в Москве, где наименее оплачиваемые 10% получают «на руки» около 20 тыс. руб., а наиболее оплачиваемые 10% зарабатывают 357,5 тыс. руб. Средняя зарплата на крупных и средних московских предприятиях составила 98,2 тыс. руб. после вычета подоходного налога. На втором месте Санкт-Петербург, где зарплаты самых низко- (16,6 тыс. руб.) и высокооплачиваемых (211,5 тыс. руб.) отличаются в 12,7 раза. Третье место — за Подмосковьем с разницей в 12 раз — 14,4 тыс. руб. против 173,1 тыс. руб. Далее следуют Тюменская область (разница в 10,4 раза), Сахалинская область (10,4 раза), Нижегородская область (9,9 раза), Астраханская область (9,9 раза), Амурская область (9,7 раза), Калужская область (9,6 раза), Свердловская область (9,5 раза) и Краснодарский край (9,5 раза).