1. Главная / Статьи 
| статьи | 1481

Важные изменения трудового законодательства — 2014

Запрет заемного труда, отмена «зарплатного рабства», пределы для «золотых парашютов» и уточнение правил оплаты проезда работников к месту отпуска — это, разумеется, не все, но одни из самых важных изменений, внесенных в трудовое законодательство в уходящем году. Специально для «ЭЖ» эти нововведения прокомментировал Руслан Конорев, адвокат Московской коллегии адвокатов «Князев и партнеры».
Уходящий год оказался плодотворным в части совершествования трудового законодательства. Проекты, ставшие в этом году законами, обсуждались довольно давно (некоторые — с 2012 г., некоторые — с 2013 г.). Все внесенные этими законами поправки в ближайшем будущем или с небольшой отсрочкой нужно будет учитывать как работникам, так и работодателям. Мы выделили четыре значимых закона в сфере трудовых отношений, принятых в 2014 г.