На рассмотрение в Госдуму поступил правительственный законопроект о денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат.
Как пояснил глава думского Комитета по обороне Виктор Заварзин, законопроектом предусматривается увеличение денежного довольствия военнослужащих в 2,5-3 раза, а пенсии военных пенсионеров - в среднем на 50-70%. «При этом предусмотрено увеличение действующих размеров окладов по воинскому званию не менее чем в 3 раза, а окладов по воинской должности - не менее чем в 3,5 раза», - цитирует «РБК». В случае принятия документа денежное довольствие лейтенанта, к примеру, составит 50 тыс. руб. в месяц.
При этом предлагается существенно сократить число дополнительных выплат военным - с нынешних 100 до 9. «Денежное содержание военнослужащих будет состоять из оклада по воинскому званию и оклада по воинской должности плюс дополнительные выплаты и надбавки», - уточнил депутат. В то же время будут увеличены размеры денежного довольствия в рамках одной воинской должности в зависимости от «профессионального мастерства» военнослужащего.
Также будут увеличены размеры ежемесячной надбавки за классную квалификацию с 5-10% до 5-30% оклада по должности с установлением выплаты за третий класс и распространение права на её получение на всех военнослужащих. «Кроме того, будет установлен предельный размер надбавки за особые условия военной службы до 100% оклада по воинской должности, а также надбавка за выполнение задач, непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время, в размере до 100% оклада по воинской должности», - сообщил В. Заварзин.
В случае гибели военнослужащего при исполнении служебных обязанностей единовременное пособие членам семьи погибшего составит 3 млн руб. (в настоящее время – 746 тыс. руб.).
При досрочном увольнении военнослужащего с военной службы в связи с признанием его не пригодным к военной службе вследствие увечья либо заболевания сумма выплаты составит 2 млн руб., если военный проходит службу не по контракту, а по призыву - 1 млн руб. «Сейчас эта выплата равна чуть более 373 тыс. руб. и 125 тыс. руб. соответственно», - цитирует «РБК».