Допустимо ли использование произведения, созданного по заданию работодателя, автором-работником?
С 30.03.2017 по 20.02.2019 А. работал штатным фотографом в нашей компании. В конце февраля 2019 г. он решил уволиться и работать на себя. Мы посмотрели сайт, который он создал для продвижения своих услуг, и обнаружили, что он разместил на нем фотографии, которые делал по заданию нашей компании в период его работы на нас. Мы потребовали от него удалить эти фото, на что он заявил, что является автором и использовал фотографии в личных, некоммерческих целях. Правомерны ли его действия?
Опубликовано:«ЭЖ-Юрист» №11 (1062) 2019
Материал для подписчиков издания «ЭЖ-Юрист». Для оформления подписки на электронную версию издания перейдите по ссылке.
ЭЖ-Юрист
Российская правовая газета, издается с 1998 года. Освещает новости законодательства, практику применения законов и нормативных актов, судебную практику по различным отраслям права, предлагает аналитику наиболее актуальных вопросов правоприменения, отвечает на вопросы читателей.