Налоговые консультанты, объединяйтесь!
Палатой налоговых консультантов разрабатывается законопроект «О налоговом консультировании». Документ предусматривает, что юрист, желающий получить статус налогового консультанта, должен будет пройти аттестацию в квалификационной комиссии. К экзамену будут допущены только лица, имеющие высшее юридическое или экономическое образование и опыт работы по специальности. После этого, если юрист желает вести деятельность как индивидуальный предприниматель, он должен учредить налоговый консультационный пункт.
Несколько специалистов могут совместно учредить налоговую консультацию в любой организационно-правовой форме, кроме открытого акционерного общества. Налоговый консультант обязан будет заключить договор страхования гражданской ответственности, а также вступить в профессиональное объединение.
Новое тяжкое преступление
Госдума в третьем чтении приняла поправки в Уголовный кодекс, которые ужесточают наказание за нарушение авторских и смежных прав и прав на товарный знак. Штрафы за подобные преступления увеличены с 200 тыс. руб. до 500 тыс. Максимальное наказание для пиратов увеличено с 5 до 6 лет лишения свободы. Тем самым преступления, предусмотренные в ст. 146 и 180 УК РФ, переведены из категории преступлений средней тяжести в категорию тяжких.
Не реже чем два раза в месяц
Наказание за выплату зарплаты реже чем 2 раза в месяц ужесточится. Напомним, что подобные действия работодателя противоречат ст. 136 ТК РФ. Депутаты собираются определить в Кодексе об административных правонарушениях наказание за невыплату зарплаты более 15 дней. Соответствующие поправки будут внесены ко второму чтению законопроекта об увеличении штрафных санкций за задержку зарплаты.
Новый МРОТ приняли во втором чтении
Госдума во втором чтении приняла поправки в Закон «О минимальном размере оплаты труда». Предлагается с 1 мая
Субъектам РФ предоставляется право региональным соглашением устанавливать минимальный размер зарплаты с учетом социально-экономических условий и величины прожиточного минимума в регионе. Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда, не может быть ниже установленного МРОТ.