1. Главная / Статьи 
| статьи

Разделение отпуска на части

Трудовой кодекс РФ позволяет разбивать 28 календарных дней отпуска, при этом одна часть отпуска должна быть не менее 14 дней. Первые 14 дней я использовал, далее хотел взять отпуск на 5 рабочих дней...
Автор: