1. Главная / Статьи 

Пишем правильно. Обязательные и не обязательные условия трудового договора

| статьи | 90
Трудовой договор — основной документ, который оформляет отношения между работником и работодателем. Наличие этого документа обязательно, иными словами, если сотрудник устраивается на работу в организацию или к индивидуальному предпринимателю, недостаточно сделать запись в трудовую книжку. Необходимо заключить трудовой договор в письменной форме.
День
Неделя
Месяц