1. Главная / Статьи 
ул. Черняховского, д. 16 125319 Москва +7 499 152-68-65
Логотип
| статьи | печать

Схватка за 3 млрд руб. пенсионых накоплений

Как показало исследование института маркетинговых исследований «ГфК-Русь», будущие российские пенсионеры не понимают суть пенсионной реформы. Только 17% заявили, что представляют ее суть. Эксперты же полагают, что реформа уже сворачивается и превращается в схватку за то, как поделить накопленное — 3 млрд руб.

О том, что в 2000-х гг. в России проводилась пенсионная реформа, слышали только 47% респондентов. 16% узнали о ней впервые от опрашивающих. Полностью понимают суть пенсионной реформы 17% россиян. 40% ответили, что имеют общее представление о реформе и понимают ее отдельные аспекты. Наконец, каждый третий участник исследования (37%) признался, что ничего не понимает в содержании проведенной реформы и не знает, что означают слова «накопительная и страховая части пенсии».

Исследователи просили респондентов оценить результаты реформы. Доля ответов о положительном результате реформы оказалась равна доле ответов об отрицательном. Более положительно к реформе отнеслись нынешние пенсионеры: они чаще (41%) отвечали на вопрос, как повлияла (повлияет) на вас лично реформа пенсионной системы, позитивно, чем негативно (29%). Хотя к ним как раз реформа не имеет никакого отношения. Работающие россияне, то есть те, кто именно сейчас должен учиться управлять своей будущей пенсией, чаще (42%) на этот вопрос отвечали: «Не знаю». У пенсионеров такой ответ встречался в 30% случаев. 28% трудящихся оценили результаты реформы положительно, 31% — отрицательно.

Результаты опроса не удивительны. Аналитики, эксперты, ведущие экономисты страны и их зарубежные коллеги тоже плохо понимают суть постоянно предлагаемой пенсионной реформы. Может быть, потому, что и сами реформаторы запутались в идеях и спонтанных действиях.

Показательна абсурдная история, как сначала повышали сборы в Пенсионный фонд с фонда оплаты труда, далее — понижали, затем начали искать, чем заместить выпадающие доходы. Ищут до сих пор.

Но это не смешно, потому что ведомство Татьяны Голиковой (Минздравсоцразвития) явно склоняется к тому, чтобы взять и потратить пенсионные накопления молодых российских работников. Речь идет о накопительной части пенсии. В той модели пенсионного обеспечения, которая была одобрена в начале 2000-х, подразумевалось, что в зависимости от заработка каждого работника работодатели будут делать отчисления в накопительную часть их будущей пенсии. Чем моложе человек — тем больше должен быть размер этих отчислений. Государство хотело решить простые, казалось бы, задачи: не допустить разворовывания, разбазаривания этих денег (например, чтобы их не закинули на очередную стройку века и там не распилили), защитить сбережения от инфляции, чтобы 100 сегодняших рублей через 30—40 лет не превратились в копеечку. Это позволило бы заиметь в стране немало так называемых длинных денег — которые отдавать надо только через десятилетия. Такие деньги теоретически можно с умом использовать, чтобы они потом принесли прибыль и стране, и каждому гражданину, отчисляющему со своей зарплаты взносы на накопительную часть пенсии.

Выгодно вкладывать деньги сегодняшних молодых работников в дело, чтобы они к моменту выхода пенсию получили бы свою долю прибыли в виде пенсионных выплат, не научились. Или не захотели научиться. Ведь для этого следовало бы наладить полную прозрачность движения денег (в США основная задача газеты Wall Street Journal — информировать граждан, кто, куда и как направляет их деньги, и эта газета весьма популярна).

Тем не менее 3 млрд руб. скопить удалось. И теперь ведомству Т. Голиковой обидно: в Пенсионном фонде дыра. Лежат деньги, а взять их и потратить по действующим законам нельзя. Поэтому Минздравсоцразвития и Пенсионный фонд всеми силами доказывают, что в России все мы убогие, надо срочно законы менять, деньги будущих пенсионеров — изъять, поделить и раздать.

В переводе на русский язык это означает следующее. Не сумели наладить пенсионное обеспечение, умудрились допустить дефицит бюджета ПФР. Предлагается сегодняшние проблемы решить за счет нынешних молодых людей. Резон ясен: к тому моменту, когда эти люди начнут выходить на пенсию, нынешние министры уже поменяют места работы или будут проводить спокойную старость где-нибудь далеко. Так что и спросить будет не с кого, куда наши деньги делись.

Пенсионные накопления не гарантированы, как планировалось в начале реформы, государством, не застрахованы у крупнейших мировых перестраховщиков. То есть за их утерю не предусмотрено никакой ответственности.

В качестве дымовой завесы используются пустые разговоры о пенсионном возрасте, хотя любому экономисту понятно, что важно другое — насколько разумно используются имеющиеся деньги. Пенсионный же возраст совсем другой вопрос, кстати, в десятки раз менее значимый, чем вопрос инвестирования накоплений будущих пенсионеров. Но бюрократия знает, что те же 3 млрд руб., если их отнять у молодых и раздать на выплату мизерных пенсий уже сегодня, решат задачу только на год. Потом опять дыра в бюджете будет расти. Вот и предлагают повысить возраст выхода на пенсию, чтобы еще на годик отсрочить катастрофу.