Количество предложений работодателей в августе в 1,8 раза превысило докризисный уровень октября 2008 года и в 2,8 раза - уровень августа прошлого года. По сравнению с предыдущим месяцем число вакансий выросло на 17,5%.
Число соискателей, согласно данным разных рекрутинговых компаний, также выросло по отношению к июлю 2010 г. на 3,4% -11,1%. В целом соотношение числа резюме к числу вакансий сокращается.
Наибольший спрос на российском кадровом рынке приходится на вакансии государственных служащих, с конкурсом 30,9 резюме на вакансию. Также высокий конкурс наблюдается на позицию топ-менеджеров - 14,1 резюме на вакансию, специалистов в сфере юриспруденции – до 15,2 резюме на вакансию, и СМИ – до 14,5 резюме на вакансию.
Самый низкий конкурс приходится на рынок рабочих профессий – от 1,3 до менее 1 человека на вакансию.
Эксперты прогнозируют дальнейший рост количества вакансий, однако не исключают и увеличения конкуренции среди соискателей, сообщает «Финмаркет».