Управление персоналом в быстрорастущей компании: как создать сильную команду
В условиях стремительного роста бизнеса грамотное управление персоналом становится критически важным. Современные HR-стратегии здесь должны не только обеспечивать операционную стабильность, но и создавать условия для раскрытия потенциала сотрудников. Среди приоритетов — внедрение инновационных подходов к мотивации, сохранение корпоративной культуры при масштабировании и формирование команд, способных расти вместе с компанией. О том, как выстроить такую систему, рассказывает Светлана Корчинская, руководитель ОЦО крупной промышленной компании.
Опубликовано:«Экономика и жизнь» №17 (10081) 2025
Материал для подписчиков издания «Экономика и жизнь». Для оформления подписки на электронную версию издания перейдите по ссылке.
Экономика и Жизнь
Универсальное деловое издание для ведения бизнеса, издается с 1918 года. Газета включает в себя основной выпуск и постоянные тематические приложения: «ЭЖ-Бухгалтер» и «ЭЖ-Юрист».