Доходы от трудовой деятельности высококвалифицированного специалиста облагаются по ставке 13% (п. 3 ст. 224 НК РФ). Причем такая деятельность должна осуществляться в соответствии с Федеральным законом от 25.07.2002 № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» (далее — Закон № 115-ФЗ).
По общему правилу работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников при наличии разрешения на их привлечение и использование, а иностранные граждане — осуществлять трудовую деятельность при наличии разрешения на работу (п. 4 ст. 13 Закона № 115-ФЗ).
Для выдачи высококвалифицированному специалисту разрешения на работу работодатель представляет в федеральный орган исполнительной власти в сфере миграции в числе прочих документов трудовой договор или гражданско-правовой договор на выполнение работ (оказание услуг) с привлекаемым высококвалифицированным специалистом, вступление в силу которых обусловлено получением таким высококвалифицированным специалистом разрешения на работу (п. 6 ст. 13.2 Закона № 115-ФЗ).
Поскольку трудовой договор вступает в силу с момента получения иностранным высококлассным специалистом разрешения на работу, именно с этого момента доходы от трудовой деятельности в рамках данного договора облагаются по ставке 13%.